Петербургские работодатели рассказали о планах по подбору персонала на остаток 2022 года, а также о своих ожиданиях от будущего положения дел в бизнесе. Оказалось, каждая вторая компания позитивно оценивает свои возможности на рынке.
По данным службы исследований hh.ru, компании из Петербурга приняли участие в опросе по поводу своих ожиданий от бизнеса в будущем и планов на подбор персонала.
Оказалось, что 43% местных работодателей уверены в позитивном сценарии, а негативно оценивают свое положение рынке в ближайшей перспективе только 17% компаний.
При этом хуже всего о будущем отзываются машиностроители, а лучше всего — компании, занимающиеся товарами народного потребления.
Стоит отметить, что сразу 30% компаний Петербурга до конца 2022 года планируют увеличить подбор персонала. Снижать объем найма намерены лишь 10% местных работодателей, полностью остановить — только 13%. Еще 43% работодателей не намерены менять свои планы.
Ранее Neva.Today рассказывала, что все больше жителей Петербурга хотят работать в сфере сервиса, образования, медицины и фармацевтики.
Свежие комментарии